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Auteur
Habilitation BAFA des formations scoutes
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HéronC
Grand membre

Nous a rejoints le : 11 Sept 2007
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Réside à : Essonne
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@ Sarrigue : Très bon tableau, ça fait plaisir de voir des gens qui comprennent le parcours... on n'édite pas ce genre de doc, car on se refuse à faire un parallèle BAFA/formation Scout pour que les Responsables de Groupe comprennent qu'on n'a pas besoin du BAFA et que ce n'est qu'un cadeau.

@ vieux singe : je le maintiens, aucune adaptation de grille n'est nécessaire. Lorsqu'un organisme de formation est habilité, on habilite son cursus de formation, dont on estime qu'il est cohérent avec les objectifs du BAFA et du BAFD. Tout JS qui demanderait des adaptations dudit projet devrait être renvoyée dans les cordes (nous le faisons de temps en temps au SF). Ceux qui prétendent le contraire se trompent Un service déconcentré de l'État ne peut pas demander un nouveau travail de certification pour un projet certifié par sa hiérarchie. Par contre, là où tu as raison, c'est qu'un stage habilité BAFA ne peut pas refuser de stagiaire sous prétexte qu'ils sont hommes ou femmes. en droit français, cela s'appelle de la discrimination. C'est donc bien un point d'achoppement entre le projet de CEP et une habilitation BAFA.

@ Old. nous avons souvent, chez les SGdF, des extérieurs qui souhaitent passer le BAFA chez nous. Généralement quand on leur dit que le stage est campé en internat et que les stagiaires participent à la prise en charge de la vie quotidienne (traduction en français courant de "c'est comme un camp scout") ils disent souvent... je vous rappellerai, et ils ne rappellent pas. ceux qui rappellent et qui viennent deviennent souvent chefs après.
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sarigue
Didelphidé
 



  
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Nous a rejoints le : 04 Janv 2004
Messages : 5 895

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Euuuh... Le compliment fait plaisir mais...
« On n'édite pas ce genre de doc, car on se refuse à faire un parallèle BAFA/formation Scout pour que les Responsables de Groupe comprennent qu'on n'a pas besoin du BAFA et que ce n'est qu'un cadeau. »
Zut alors... Si tu fais ce genre de remarque, c'est que j'ai raté mon objectif.
En effet, j'espérais par ce type de document montrer justement que:
- Le cursus scout et le cursus BAFA/BAFD sont deux choses distinctes (deux colonnes différentes, même s'il existe des passerelles)
- On peut encadrer en étant qualifié (animateur qualifié ou directeur qualifié) avec nos qualifications scoutes, même -justement- sans BAFA/BAFD (ASF et DSF sur la même "ligne" que BAFA/BAFD)
Ta remarques m'incite à penser que ce tableau risque donc de semer la confusion et d'inciter à penser qu'il faut un BAFA pour encadrer chez les scouts. J'aurais donc raté mon objectif, zut alors...
(Comme je le dis en introduction en effet, j'espérais pouvoir éclaircir un peu le parcours de formation car bien des chefs et responsables ont du mal avec les qualifications scoutes et ce qu'elles permettent et le coté BAFA/BAFD...
J'avais vite fait dessiné ce tableau pour les nouveaux CG de mon ancien groupe. Je l'utilise aussi pour les chefs... Mais il est vrai que dans les deux cas, il y a le commentaire oral ou écrit qui va avec précisant bien qu'il n'y a pas besoin du BAFA/BAFD pour faire du scoutisme et que ce n'est effectivement qu'une sorte de "cadeau")


Citation:
Ce que je ne supporte pas et Sarigue est tombé sur la panneau, c'est le coté commercial de la chose.
« Vous vous engagez chez nous, on vous offre le BAFA »
Cet argumentaire, on me l'a sorti alors que je quittais mon cursus scout et que je voulais rendre service en tant que chef.


Je comprend mieux et ma phrase à été mal comprise. Je ne voulais donner par là qu'un exemple, qu'une illustration, du fait que le BAFA peut-être -comme le dit Héron- un "cadeau", une plus-valus "offert" aux chefs qui se forment en remerciement de leur engagement.
Après, oui, il y a un risque "commercial" en disant "venez et vous aurez le BAFA". Le mouvement a d'ailleurs il n'y a pas si longtemps fait une campagne de pub là-dessus...
Pas plus tard qu'hier, j'ai d'ailleurs rencontré une SMF qui disait qu'elle était rentrée dans le scoutisme pour passer le BAFA. Bon. N'empêche qu'aujourd'hui, elle est bel et bien cheftaine scoute. Mais je peux comprendre qu'elle aurait très bien pu aussi dire bye bye une fois son BAFA en poche et/ou ne pas s'intéresser au scoutisme et faire de l'animation plus que du scoutisme.
Oui, il y a un risque commercial. Après, c'est au mouvement de ne pas tomber dans ce piège.
Mais il y a plein de solutions pour éviter cela:
- Je n'ai je crois jamais payé de CEP (ou peut-être mon intendance mais pas plus) (nb: chez les SGdF, on paye environ 1/3 du stage). Mais rien n'empêche de faire payer plein pot les "extérieurs" qui viennent juste pour le BAFA.
- Continuer à faire des camps campé. Ca "filtre" pas mal. J'ai rencontré hier aussi une EEIF et c'est elle je crois qui me disait que les formation chez eux n'étaient pas (ou pas forcément) campés...
- D'ailleurs, continuer à faire son programme de CEP. C'est ça et pas grand-chose d'autre qui fait la qualité. Si un chef vient juste pour être "animateur", il sera quand même plongé dans une formation scoute... Si ensuite il est chef sur le terrain, il appliquera ce qu'il a appris en CEP. S'il ne l'applique pas, son ACDx, son chef de groupe, et son chef d'unité si c'est un assistant, lui tomberont vite dessus pour le corriger. Alors, s'il ne se sent pas dans l'esprit scout, il quittera le mouvement. Bon c'est un chef qui ne reste pas, mais en même temps, si le mouvement ne proposait pas de BAFA, il ne serait jamais venu...
Maintenant évidemment, si on pense qu'il faut modifier le contenu des stages de formation, il y a un risque de modifier la qualité du scoutisme...
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HéronC
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Nous a rejoints le : 11 Sept 2007
Messages : 798

Réside à : Essonne
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Ce genre de doc ne fonctionne qu'avec toute les précautions oratoires qui s'imposent. L'expérience montre que quand on diffuse un doc avec un schéma et une intro, la moitié des gens consultent le schéma et ne lisent pas l'intro...

C'est un bon support d'explication, mais diffusé tel quel, il peut passer à côté de son objectif.
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Old GIlwellian
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Merci de la précision HéronC toutefois il faut comprendre que pour certains dans le scoutisme classique accepter d'adapter les CEP pour en faire des stages agréés BAFA, ça se traduit par "modifier le contenu", dévaluer la formation en étant obligé d'accepter des extérieurs qui ne viendront pas en nombre vu les contraintes malgré le prix "cassé". Il faut prendre en compte les images et représentations plus ou moins inconscientes dans cette affaire. Certains chefs et formateurs ont peur de se dévoyer, et peut être aussi, je l'admets, de remettre en cause leur vision de la formation scoute. Ils sont comme des cuisiniers qui ont une cuisine à l'ancienne avec casseroles en cuivre et fourneau à bois ou à charbon tu viens leur offrir des plaques en vitro céramique et des casseroles en verre allant au micro ondes. Parfois on peut préférer le cassoulet de Castelnaudary lentement cuit dans un caquelon en terre dans le four communal à la nouvelle cuisine.
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HéronC
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Nous a rejoints le : 11 Sept 2007
Messages : 798

Réside à : Essonne
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Ca devient fatiguant à un moment les métaphores... non ?

Le scoutisme, c'est un peu comme un cheval fou qui court tel un cormoran sur une plage sans galets ?
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izard
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Sarigue, je trouve ton tableau intéressant mais trop BAFA/BAFD-centré ; en fait je serais parti du cursus de formation fédéral (commun à tout le SF et pas spécifique SGDF au passage), en mettant en parallèle le cursus d'état permettant d'obtenir le même statut. D'autre part, tu as oublié les 8 jours d'expérience avant l'ASF (cf Initénraire.pdf page 45), et la validation des acquis !
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HéronC
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Nous a rejoints le : 11 Sept 2007
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Erreur Izard, ce sont les référentiels de compétences qui sont communs au SF, pas les parcours de formation. Certains mouvements qui n'ont pas la ressources suffisante pour animer et former une structure d'accompagnement comme les SGdF (ou qui ont fait le choix de prioriser la formation présentielle plutôt que l'expérimentation accompagnée) positionne par exemple le DSF après 23 jours de stage contre 18 chez les SGdF.

Mais là où tu as raison, c'est d'utiliser Itineraire.pdf comme unique document de référence (il est bien hein ? Grand sourire )
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Old GIlwellian
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Pourquoi sans galets ?
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Vieux Singe
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Messages : 546
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Citation:
Le 2010-03-22 14:55:00, HéronC a écrit :

[...]Par contre, là où tu as raison, c'est qu'un stage habilité BAFA ne peut pas refuser de stagiaire sous prétexte qu'ils sont hommes ou femmes. en droit français, cela s'appelle de la discrimination. C'est donc bien un point d'achoppement entre le projet de CEP et une habilitation BAFA.[...]


En parcourant des exemplaires du "Relais de Poste", je suis tombé sur la solution qui avait été mise en place pour contourner cet écueil: co-localiser un CEP éclaireur avec un CEP éclaireuse... Cela a été fait à 2 reprises en 2006.

Au passage, donc, contrairement à ce que j'ai écrit, et en complément à ce que l'Exeat a écrit, il y a bien déjà eu des CEPs BAFA en branche verte tant pour les garçons que pour les filles.

Quant au contenu, le point commun de tout ce que j'ai pu lire et qui fait l'unanimité est que la session "règlementation" doit être solidement renforcée: il ne suffit pas de renvoyer vers le livret de règlementation AGSE.

FSS
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